Jäsenyys ja jäsenhankinta

Suomen Luustoliitto on keskusjärjestö, jonka jäseniä luusto- ja osteoporoosiyhdistykset ovat. Henkilöjäsenet ovat useimmiten jäseninä paikallisyhdistyksissä, mutta vuodesta 2023 alkaen myös liitolla on suoria henkilöjäseniä.

Ideoita jäsenhankintaan ja oman yhdistyksen toimintaan voi pohtia Jäsenyyden polun kautta.

Tutustuttuaan yhdistykseen ja sen toimintaan, voidaan jäsenelle kertoa, että hän on lämpimästi tervetullut mukaan yhdistyksen toimintaan siinä vaiheessa, kun hän kokee itse olevansa siihen valmis. Kannattaa kertoa, että monenlaista osaamista tarvitaan ja tekemistä riittää monenlaisille tekijöille: ”Tärkeintä on innostus, sillä kaiken muun voi oppia!”. Uutta jäsentä ei kannata heti aluksi pyytää merkittävään vastuutehtävään, vaan kutsua mukaan ja tutustuttaa hänet pikkuhiljaa yhdistykseen. Kun uusia jäseniä saa mukaan toimintaan, niin heidän ideoitaan kannattaa kuunnella, arvostaa tuoreita aloitteita ja antaa heille aito mahdollisuus vaikuttaa. Uudet kokeilut eivät vaadi useinkaan suurta panostusta, mutta voivat auttaa uutta toimijaa sitoutumaan yhdistykseen vahvemmin. Sitoutuminen vahvistuu, kun ihminen pääsee toteuttamaan itseään ja olemaan yhdistykselle hyödyksi itseään innostavalla ja sopivalla tavalla. Parhaimmassa tapauksessa yhdistyksen toiminta uudistuu ja kehittyy edelleen uusien toimijoiden myötä.

Kuunnelkaa, kysykää ja olkaa kärsivällisiä toistenne kanssa. Hallitus ja yhdistys toimii yleensä sitä paremmin, mitä monimuotoisemmin yhdistyksen aktiiviset toimijat edustavat sen kohderyhmää. Toisin sanoen vanhoja konkareita tarvitaan siinä missä uusia innokkaita aktiivejakin.